Wat neem je mee?
Je hebt
– een hbo werk- en denkniveau;
– ervaring in een vergelijkbare functie binnen het Sociaal Domein bij een gemeente of overheidsorganisatie is een pré;
– een geldige registratie binnen het passende beroepsregister (SKJ);
– kennis over de risicotaxatie, meldcode en veiligheidsplannen.
Je bent
– een verbinder, besluitvaardig en enthousiast;
– oplossingsgericht, initiatiefrijk;
– goede communicatieve uitdrukkingsvaardigheden;
– bewust zijn van de (politieke) omgeving waarin je werkt.

Wat ga je doen?
– Praktische uitvoering te geven aan de Jeugdwet en moeiteloos te schakelen met andere werkvelden zoals de Wmo, de Participatiewet en de welzijnsinstellingen.
– Samen met de ouders of jeugdige (en netwerk) een integraal actieplan op te maken, waarbij men zelf de regie houdt (naar vermogen).
– Te werken vanuit normaliseren en niet vanuit problematiseren.
– Zo nodig zelf (kortdurend) hulp te verlenen of te zorgen voor een match tussen de hulpvraag en partners in Welzijn en/of richting geïndiceerde zorg.
– Het geven van (groeps-) trainingen.
– Een belangrijke rol te spelen bij de doorontwikkeling van het Sociaal Team.

Wat bieden we je?
– schaal 10 max. €4.671,- bruto per jaar (incl. IKB) bij een fulltime aanstelling en afhankelijk van je kennis, opleiding en ervaring. Een Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je bruto jaarsalaris, je beheert dit budget zelf en je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om dit (of een deel hiervan) te laten uitbetalen of er vakantie uren van te kopen;
– een 36-urige werkweek;
– ruimte waarin je ontwikkeling wordt gestimuleerd, bijvoorbeeld door opleidingen, trainingen of cursussen;
– perspectief op een vaste benoeming.

Over de gemeente
Het sociaal team is een 0-100 team. De professionals Jeugd en Gezin zijn er dus voor inwoners van álle leeftijden. Hierin werken 24 mensen in uiteenlopende de functies zoals: jeugdprofessionals, GGZ Specialisten, EropAf, school- (maatschappelijk werkers), trajectbegeleiders en leerplicht ambtenaar.
De sfeer in het team is goed, we lunchen graag samen en treffen elkaar (en oud- collega’s) ook buiten werktijd.
We zoeken een nieuwe collega het ook belangrijk vindt om onderdeel te zijn van een hecht team.